目标和任务的区别。

在开始实施一个新项目时,需要确定最终的结果应该是什么。你应该有意识地选择活动的主题,并引导你所有的力量和手段来实现你想要的。但是在开始之前,您需要明确制定工作目标并坚定不移地遵循它,在活动的每个阶段为自己设置所有新任务。

设定目标和目标似乎没有什么困难。然而,并不是每个人都能清楚地解释目标和目标之间的区别是什么,许多人普遍认为它们是一回事。事实上,情况并非如此。

目标 表达了对特定目标的渴望结束状态...在活动中设定目标是主体行为意识的一个指标。目标有助于在工作中建立一些一致性,以分析结果。

目标具有以下特点:

  • 最终结果的具体性;
  • 是主体需要的直接结果;
  • 有一定的不确定性;

问题 是解决问题情况的方法规范。任务总是从目标出发,是实现目标的手段。

建立顺序

首先,选择一个目标,在此基础上,考虑到真实的可能性,建立一个任务链。目标是确定工作方向。为了更快地实现目标,有必要花时间和制定目标,因为它们代表了实现这一目标的具体行动。

目标表示最终的结果,每个问题的解决都使主体更接近这个结果。

如果一个目标的实现需要很多时间,它就会被分成几个子目标,为每个子目标确定一组任务。

时间成本

目标是短期和长期的。前者通常意味着在某个时间完成该过程。长期目标通常是永恒的。

目标总是长期确定的(不管长期),而任务需要在一定的时间范围内解决。花在解决问题上的时间总是远远少于实现目标甚至子目标的成本。

任务有一个解决方案并被认为已完成,而目标在每个新任务中重复。

结论 TheDifference.ru

  1. 目标回答了“需要做什么?”的问题,以及任务 - “如何做?”。
  2. 任务是实现目标的一步。